Re: Hotel che vogliono crescere: 6 mantra per reinventarsi ogni giorno

[paolo]

Ritengo i cinque punti sviluppati in questo articolo dei pilastri portanti del business, qualsiasi esso sia. In un periodo economico come quello attuale dobbiamo essere noi a cambiare per poi cambiare il mondo. Non possiamo aspettare l’aiuto di nessuno e quindi dobbiamo valorizzare al massimo ciò che abbiamo partendo dallo staff. Motivazioni e soddisfazioni valgono di più di un premio in denaro, per alcune persone! Dobbiamo trovare queste persone che lavorano per passione e premiare il loro impegno con: il coinvolgimento, la gratificazione ed il premio economico. Infine è assolutamente fondamentale giocare con le nuove regole altrimenti quando i clienti ci contatteranno per alloggiare da noi penseranno:” meglio non andare in quell’hotel, se non ha aggiornato il sito figurati come sarà il servizio!!!!

Trooopo datato!!!!!

Buon lavoro a tutti!!